Willkommen bei The Chocolate on the Pillow Group!

Wir sind einer der führenden Hotelbetreiber in der DACH-Region mit einem Portfolio von fast 30 Hotels, das sich im weiteren Wachstum befindet. Mit über 800 Mitarbeiter:innen betreibt unsere Gruppe Hotels unter der Eigenmarke "GHOTEL hotel & living" und "nestor" sowie weitere Häuser unter den Marken internationalen Hotelbetreibern Accor ( Mercure, Novotel, ibis Styles, ibis, ibis budget, TRIBE, the hoxton), Marriott (Moxy by Marriott, Four Points Flex by Sheraton) und Intercontinental (Holiday Inn, Holiday Inn Express).

Wir sind Hotelliers aus Leidenschft und passionierte Gastgeber. Wir arbeiten gemeinsam jeden Tag daran, Gastfreundschaft in all ihren Facetten zu leben und zu vermitteln. Wir glauben an die Magie der kleinen Dinge! Unser Antrieb ist es, die Dinge für unser Gegenüber durch unsere Persönlichkeit, Herzlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative richtig gut zu machen. Wir denken voraus und lassen unsere Gäste, unsere Teams und Geschäftspartner:innen wissen, dass wir uns bereits um alles gekümmert haben. Wir wünschen uns Menschen an unserer Seite, die diese Einstellung teilen und weitertransportieren wollen.

Das nestor Hotel Neckarsulm verfügt über 84 individuelle und klimatisierte Komfortzimmer, 7 Tagungsräume für bis zu max. 120 Personen, Wellnessbereich, Restaurant und Weinbar. Alle Zimmer verfügen über W-LAN Internetzugang, Minibar, Direktwahltelefon und Safe. Das Hotel entspricht dem 4-Sterne zertifizierten DEHOGA Standard.

Das erwartet dich!

• Vertretung der Hotelleitung in Abwesenheit
• Mitarbeiterführung und Motivation sowie Überwachung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
• Sicherstellung von Qualität und Kundenzufriedenheit sowie Einhaltung und Sicherstellung der Standards.
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller Abteilungen.

Das bringst du mit!

• berufserfahren als Assistenz oder in einer vergleichbaren Position als Abteilungsleiter
• offen und flexibel
• selbstständiges und strukturiertes Arbeiten gewohnt
• qualitätsbewusst
• dienstleistungsorientiert und haben Spaß an der Teamarbeit
• sicher im Umgang mit MS-Standard- und Hotel-Software (Opera von Vorteil)
• ausdrucksstark in Wort und Schrift in deutscher und englischer Sprache

Wir bieten dIr!

• Familiäres Betriebsklima
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungsweg – Hands on Mentalität
• Geregelte Arbeitszeiten (elektronische Zeiterfassung)
• Standorttausch auf Wunsch
• Individuelle Einarbeitungsphase
• Beste Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Inhouse Trainings
• attraktive Mitarbeiterkonditionen in den Hotels der COTP & weiterer Accor Hotels
• Mitarbeiterverpflegung
• Bezahlung nach Tarif und entsprechende Sonderzahlungen
• Sonn- und Feiertagszuschläge
• Zuschuss zu VWL-Leistungen
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• INCENT Mitarbeitervorteilsprogramm
• Pluxee Mitarbeiterkarte (bis zu 50,00€ monatlich steuerfrei)

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.

Deine Ansprechpartner für weitere Fragen: